El Digital Enterprise Showroom de Granollers reunió a profesionales de despachos y asesorías en una edición centrada en la innovación, el conocimiento técnico, el networking y la construcción de estrategias reales para el futuro del sector.
La nueva edición del Digital Enterprise Showroom de Granollers se consolidó como una cita de referencia para profesionales de despachos profesionales y asesorías, enmarcada dentro de las Jornadas Técnicas #JTGRA26 de iusTime.
El encuentro reunió a más de 150 profesionales con el objetivo de compartir conocimiento, trabajar en equipo y analizar algunas de las principales palancas de transformación del sector: crecimiento, sucesión, relevo generacional, innovación, gestión del talento y nuevas fórmulas de colaboración entre despachos.
Índice
Un encuentro para compartir estrategia e innovación
Durante las jornadas, Granollers se convirtió en un punto de encuentro para profesionales comprometidos con la evolución de los despachos profesionales. La cita combinó sesiones técnicas, espacios de networking, dinámicas colaborativas y actividades diseñadas para favorecer el intercambio de experiencias y el desarrollo de nuevas ideas.
El programa arrancó con una cena de bienvenida y continuó con una intensa jornada de trabajo centrada en el DES & Hackathon, una iniciativa concebida para transformar reflexiones estratégicas en propuestas concretas y trasladables a la realidad de cada organización.
Una de las claves del encuentro fue su orientación práctica: los participantes no solo compartieron inquietudes y tendencias, sino que trabajaron conjuntamente en la búsqueda de soluciones aplicables a los desafíos actuales del sector.
Los equipos de trabajo y sus líderes
La organización presentó a los profesionales encargados de liderar los distintos equipos de trabajo de esta edición, cada uno de ellos vinculado a una temática estratégica para el futuro de los despachos.
Arantxa Sitjar Mansilla, de Penta Asesores, estuvo al frente del equipo verde, centrado en el crecimiento inorgánico y en las oportunidades que ofrecen las alianzas, adquisiciones y fusiones para impulsar la competitividad de los despachos profesionales.
Pedro Yelo Pérez, de 347 Asesores, lideró el equipo amarillo, dedicado al desarrollo de un Código de Buenas Prácticas sobre sucesión, abordando los aspectos humanos y organizativos que deben acompañar los procesos de transición.
Alberto Torres, de Asesoría Asetra | Red de asesorías iusTime, asumió la coordinación del equipo azul, centrado en el relevo generacional y en la búsqueda de estrategias que permitan garantizar la continuidad y sostenibilidad de los despachos.
Ana Álvarez, de Finout, lideró el equipo rojo, que trabajó en el diseño de propuestas orientadas a fomentar el crecimiento empresarial desde una perspectiva práctica, participativa y colaborativa.
Un hackathon para construir soluciones aplicables
El hackathon volvió a convertirse en uno de los momentos más destacados de las jornadas. Durante varias horas, los distintos equipos desarrollaron propuestas alineadas con sus respectivos retos, combinando creatividad, experiencia y visión estratégica.
Las conclusiones y proyectos elaborados fueron presentados durante la jornada del viernes, permitiendo compartir con el resto de asistentes ideas y herramientas susceptibles de ser implantadas posteriormente en sus propios despachos.
El formato permitió convertir el conocimiento compartido en propuestas reales, reforzando el carácter transformador y práctico del Digital Enterprise Showroom.
Jornadas técnicas, networking y talento
El programa se completó con diversas sesiones técnicas celebradas en el Hotel Ciutat Granollers, donde se abordaron cuestiones relacionadas con el networking profesional, el crecimiento y la transformación de los despachos, la inteligencia artificial y la gestión de personas.
Especial interés despertó la mesa redonda dedicada a las nuevas estrategias de recursos humanos, en la que se reflexionó sobre la necesidad de atraer, desarrollar y fidelizar talento en un contexto marcado por la evolución constante de las organizaciones.
Las actividades sociales y los distintos espacios de encuentro favorecieron además la creación de nuevas conexiones profesionales, consolidando uno de los principales valores diferenciales de la red iusTime: la colaboración entre sus miembros.
El nacimiento de Orgullosito
Esta edición dejó también uno de los momentos más entrañables y simbólicos de las jornadas con la presentación oficial de Orgullosito, la nueva mascota de iusTime.
Concebido como una representación del sentimiento de pertenencia, la colaboración y el espíritu positivo que caracteriza a la organización, Orgullosito nació durante el encuentro como un nuevo elemento de unión para la comunidad iusTime.
La acogida entre los asistentes fue inmediata y la iniciativa trascendió el propio evento, ya que la mascota estrenó incluso su propia presencia en LinkedIn, convirtiéndose en un embajador digital dispuesto a acompañar futuras acciones, compartir experiencias y mantener vivo el espíritu que se respiró en Granollers.
Orgullosito simboliza una forma de entender el trabajo en red: compartir para competir, crecer juntos y reforzar el orgullo de pertenecer a una comunidad profesional comprometida con la mejora continua.
Una edición marcada por el #OrgulloDeSocios
Bajo el lema #CompartirParaCompetir y el espíritu de #OrgulloDeSocios, el Digital Enterprise Showroom de Granollers volvió a demostrar que el futuro de los despachos profesionales pasa por la colaboración, la innovación y la capacidad de adaptarse a nuevos escenarios.
El encuentro concluyó con las presentaciones finales del hackathon, el reconocimiento a las mejores propuestas y un espacio de celebración que permitió poner el broche final a tres jornadas intensas de aprendizaje y convivencia profesional.
Más allá de los contenidos técnicos y estratégicos, la cita dejó una idea clara: los grandes retos del sector se afrontan mejor cuando existe una comunidad dispuesta a compartir conocimiento, generar oportunidades y construir conjuntamente nuevas respuestas para el futuro.
Granollers volvió a convertirse en el escenario donde las ideas se transformaron en proyectos, las relaciones en alianzas y el orgullo de pertenencia encontró un nuevo símbolo en Orgullosito, la mascota que acompañará a iusTime en sus próximos desafíos.
